Durango, Durango.- Considerada como parte fundamental del desarrollo económico de la región, la compañía minera Real del Oro se ha convertido en la principal fuente de empleo de la zona de San Juan del Río, Rodeo y Coneto de Comonfort al contratar a 750 trabajadores en su planta El Castillo ubicada en el estado de Durango.
Empresa del corporativo Argonaut Gold de capital canadiense, ha consolidado su relación con la comunidad por sus políticas de gran sentido social que participa, lo mismo con obras de mejoramiento de caminos, apoyo a estudiantes con becas, dotación de agua a las comunidades por medio de pipas, como con acciones de bacheo en carreteras, camiones escolares así como donación de maquinaria al Ayuntamiento sanjuanero.
La Delegación Federal de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social en voz de su titular, Miguel Bermúdez Quiñones, reconoce en Minera Real del Oro a una empresa comprometida con la seguridad y capacitación de sus trabajadores, plantilla laboral 100 por ciento de empleados mexicanos, la cual en sus últimos tres años únicamente ha registrado un accidente leve en las labores que realiza en planta.
Minera Real del Oro es una empresa con alta tecnología, cuya capacidad de extracción es de 2 millones de toneladas mensuales, su proceso físico – químico, le permite explotar minerales de baja ley, proceso cuya aplicación data desde 1995 y que mediante reacción química le permite recuperar oro a través de la absorción.
Ubicada en el kilómetro 117 de la carretera libre a Parral ocupa una superficie de 1,385 hectáreas de derecho de superficie, pertenecientes al ejido Atotonilco, Otilo Montaño y 3 particulares más, con 216 hectáreas de concesiones mineras.
Sergio Hernández, vicepresidente de Operaciones de Argonaut Gold reconoce en los trabajadores de la región como a personal de gran capacidad para asimilar los conocimientos de la industria especializada «este es uno de los aspectos que ha permitido la consolidación de Minera Real del Oro, la riqueza de su capital humano, es el mejor activo de la empresa que le permite lograr una producción de 80,000 onzas de oro al año.
La capacitación de sus trabajadores, especialmente de mandos medios, ha hecho que la empresa cuente hasta con 90% de personal local quienes trabajan 7 días a la semana, 24 horas, tres turnos en diferentes tareas que van desde la explotación, trituración hasta trabajos de laboratorio o tareas específicas especializadas.
Revela el vicepresidente de Operaciones de Argonaut Gold que Real del Oro mina El Castillo, tiene una flotilla actual de 20 camiones de acarreo con capacidad de 100 toneladas cada uno, 5 cargadores CAT 992 su equipo de apoyo consiste en stadby, flotilla de proyecto, 10 camiones de acarreo de 40 toneladas y 2 cargadores CAT 988.
A su vez Wenceslao Méndez Hernández, gerente general de Real del Oro Mina El Castillo explica el proceso de producción que pasa por la extracción de mineral en patios, para – el de mejor calidad – llevarlo a la trituración, de ahí al riego respectivo, para lo que se utiliza liquido de pozos propios, agua que posteriormente se reutiliza, luego el proceso de absorción en columnas de carbón, la electro depositación, separación del oro y su fundición en barra, proceso este último que se lleva a cabo en la planta La Colorada en Hermosillo, Sonora.
Durante el procedimiento de Lixiviación se utiliza Cianuro de Sodio y cal para conservar el PH del mineral.
Explica Méndez Hernández que la empresa cuenta con dos patios de Lixiviación con capacidad de procesar de 30 a 35 millones de toneladas métricas y conllevan 60 días este procedimiento. Aquí algunas especificaciones de los patios de Lixiviación: Lixiviación en patio este, fue construido en el año de 2012, posteriormente la ampliación de este mismo patio lo llevó a cabo la Golder Associates de Denver, Colorado su capacidad es de 30-35 millones de toneladas métricas.
Por otro lado, la Lixiviación en patio oeste, los patios oeste 5,6, y 7 tiene en su construcción de 5 a 10 metros de altura de elevación y el patio 8, 6 metro de altura de elevación.
Añade el gerente general de Minera Real del Oro, Mina El Castillo que lo sobresaliente en metalurgia de esta empresa en el proceso de mineral, es que las pruebas de columna y de pilas indican una rápida cinética de lixiviación (43-101), se cuenta con un 50-55% recuperación de mineral además de un 68-72% recuperación de mineral triturado lo que da un 60% recuperación acumulativa y un 75% de un total de Oro recuperable de mineral ROM en 25 días el consumo de Cal : 4.2 kg/t. La carga de carbón enviada fuera del sitio para procesamiento en La Colorada.
El directivo da a conocer otros detalles técnicos como los que las pruebas metalúrgicas se realizadas en KCA en Reno, la relación de descapote 0.88, Con levantes de 5 y 10 metros elevación, el ciclo de lixiviación es de 60 días.
Las Plantas de Carbón Este y Oeste-KCA diseño de cinco columnas por tren Columnas de carbón con capacidad de 5 toneladas por columna Planta Oeste diseñada para una capacidad de operación de @ 850 m3/hr Planta Este diseñada para una capacidad de operación de @ 1000 m3/hr
Por lo que hace a la planta de carbón oeste, cuenta con un nuevo tren de 5 columnas instaladas en julio de 2010. Extracción eficiente con costos más bajos; Construcción de una pileta adicional para demasías de agua; Sistema de bombeo de solución mejorado-1000 metros³/hora. Planta de Carbón Este Duplicar el diseño de la Planta Este, con mejora de capacidad de flujo a1000 cm3/hora.
Es de señalarse que la Minera Real del Oro, independientemente del personal que labora en mina, se allega recursos humanos de empresas prestadoras de servicio de gran calidad como son: Camsa con 357 trabajadores que se ubican en la explotación minera, Trigusa con 27 empleados en proyectos especiales, Agustín, 16 también en proyectos especiales, Alamo 12 personas en seguridad y transportación así como otras con 132 en tareas de construcción.
Volviendo con el vicepresidente de Operaciones, Sergio Hernández, dijo estar convencido de la capacitación, de sentir al trabajador como un capital… un capital humano, de ahí de considerar a los recursos en capacitación que se aplican, como una inversión nunca un gasto.
Habla del entrenamiento que se da al personal de nuevo ingreso sobre respuesta inmediata, además del apoyo a estudiantes universitarios para asistir a escuelas de minas en Colorado, independientemente de los programas de promoción interna que se llevan a cabo en la empresa.
Agregó que una de sus principales preocupaciones es velar por conservar el medio ambiente, la empresa – en su historial – no cuenta con sanciones ambientales y se espera obtener la certificación de Industria Limpia antes de finalizar el presente año, por lo que se llevan a cabo programas de prevención ambiental para sus empleados. La mejor prueba de estas acciones es que se recibió el permiso para la ampliación de la unidad El Castillo de la Minera Real del Oro con tres semanas de anticipación.
Redundando en los programas de mejora social, filosofía de la empresa, el ingeniero Sergio Hernández y el gerente de la empresa Wenceslao Méndez hablan de la relación con comunidades locales y ejidos que incluyen: Apoyo a vecinos agricultores de ejidos afectados por los 18 meses de sequía presentada en Durango, México, proyectos para ayudar en los esfuerzos de reforestación local en la comunidad de San Juan.
Durante su visita a las instalaciones de la Minera Real del Oro, el delegado federal de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, Miguel Bermúdez Quiñones constató el compromiso de la empresa con la Seguridad e Higiene y la Capacitación, los invitó a que ingresen al Programa de Autogestión de la Secretaría, reconoció en la industria minera como un pilar importante de la economía del estado y generadora fundamental de empleos, que permiten el desarrollo de Durango y sus municipios.
«Real del Oro es empresa preocupada por la seguridad y salud de sus trabajadores, por la capacitación, de ellos y mandos medios, con alta tecnología, que en los hechos hace realidad la inclusión laboral al brindar oportunidades de empleo a mujeres, obreras y profesionistas del rumbo, que vino a detonar el desarrollo de la región y que vela por el bienestar de los habitantes de municipios y comunidades, de ahí que las autoridades centrales del trabajo ven con buenos ojos su preocupación por incorporarse en los programas de mejora continua que tiene la STPS», indicó el delegado federal Miguel Bermúdez Quiñones.
Finalmente el funcionario de la federación durante el recorrido por las instalaciones mineras, habló del compromiso del secretario licenciado Alfonso Navarrete Prida para con la seguridad e higiene de los trabajadores, pero también la instrucción para apoyar a los empresarios y que se consoliden las fuentes de empleo, como una manera de lograr el desarrollo personal y el bienestar de las familias.
En la Secretaría del Trabajo, los empresarios contarán con un aliado para que fomenten la inversión y los empleados con funcionarios que velen porque las condiciones de trabajo sean las óptimas, que sus familias tengan la seguridad de que van a regresar con bien de sus labores, concluyó.
